Murupolku

Avoimet työpaikat

Tutustu Kymen Seudun Osuuskaupan avoimiin työpaikkoihin ja jätä hakemuksesi sinua kiinnostaviin työtehtäviin!

Tältä sivulta löydät avoimet työtehtävämme. Kaikki työhakemukset tulee jättää tämän sivuston kautta, sillä emme vastaanota henkilötietoja sisältäviä viestejä sähköpostitse. Jos sinulla on yleistä kysyttävää työnhausta, voit olla meihin yhteydessä lähettämällä sähköpostia osoitteeseen kso.rekry@sok.fi. Tutustu myös usein kysyttyihin kysymyksiin.

Avoimet työpaikat

Rajaa työpaikkoja paikkakunnan, roolin sekä työtehtävä- ja työaikatyypin mukaan.

Paikkakunta

Rooli

Työsuhdetyyppi

Työaikatyyppi

7avointa työpaikkaa

Järjestä:

Työpaikat järjestetty: Hakuaika päättymässä

KSO, TUKI- JA PALVELUTOIMINNOT
Hallinnon assistentti, Kymen Seudun Osuuskauppa
Haussa on vakituiseen ja kokoaikaiseen (37,5 h/vko) työsuhteeseen HALLINNON ASSISTENTTI, Kymen Seudun Osuuskauppa Hallinnon assistenttina toimit keskeisessä roolissa varmistamassa Kymen Seudun Osuuskaupan hallinnon ja johdon sujuvan arjen. Pääset työssäsi lähelle päätöksentekoa ja olemaan mukana monessa. Hallinnon assistentti hoitaa hallintoon liittyviä käytännön asioita, koordinoi erilaisten kokousten ja muiden tilaisuuksien järjestämistä, valmistelee hallinnon aineistoja, huolehtii sopimusten ja hallinnollisten tehtävien käsittelystä sekä toimii laajasti osuuskaupassa sekä hallinnon että johdon yhteyshenkilönä. Tehtävässä menestymisessä avuksi ovat: 💡 Järjestelmällisyys ja kyky hallita kokonaisuuksia. Työ edellyttää suunnitelmallisuutta ja ennakointia. Kykenet myös tarvittaessa reagoimaan nopeasti yllättäviin tilanteisiin. 💡 Hyvät vuorovaikutustaidot niin suullisesti kuin kirjallisesti. 💡 Tarkkuus, tunnollisuus ja tehokkuus. 💡 Kokemus kokousten ja muiden käytännön järjestelyjen koordinoinnista. 💡 Sujuva järjestelmäosaaminen yleisistä toimisto-ohjelmista. 💡 Uudistumiskyky. Vaikka työ onkin rutiininomaista, kehitymme koko ajan ja kokeilemme uutta. Tarjoamme sinulle: 💚 Vakituisen ja kokoaikaisen työsuhteen alueen suurimman yksityisen työnantajan palveluksessa. 💚 Tehtävän vaativuuteen perustuvan kuukausipalkan, johon vaikuttaa aiempi kokemuksesi ja osaamisesi. Monipuolinen työnkuva takaa sopivan haasteen lisäksi myös palkitsevia hetkiä. 💚 S-Ryhmän poikkeuksellisen hyvät henkilöstöedut. Voit tutustua niihin tarkemmin täällä . 💚 S-ryhmän monipuoliset koulutusmahdollisuudet. Lisätiedot ja rekrytoinnin aikataulu 📅 Hakuaika päättyy 20.9.2026. 📌 Kaikki hakemukset tulee jättää oheisen linkin kautta suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Sähköpostitse tai myöhässä saapuneita hakemuksia emme käsittele lainkaan. 🖋️ Loppuvaiheen hakijoilta saatamme odottaa osallistumista soveltuvuusarviointiin osana rekrytointiprosessia. 📞 Lisätietoja tehtävästä antaa talousjohtaja Jukka Virenius p. 010 76 24012 pe 4.9. klo 14-15, ke 9.9. klo 15-16 tai ke 16.9. klo 9-10.Lue lisää
Työaikatyyppi ja työsuhdetyyppi
Kokoaikainen, Vakituinen
Sijainti
KOUVOLA
Hae viimeistään
20.9.2026
Hae
KYMEN SEUDUN OSUUSKAUPPA
Parturi-kampaaja, Hiuspalvelu, Kouvola
Haussa on vakituisiin ja osa- sekä kokoaikaisiin (30-37,5 h/vko) työsuhteisiin PARTURI-KAMPAAJIA, Hiuspalvelu Kouvola Etsimme joukkoomme asiakaspalveluhenkisiä ja ammattitaitoisia parturi-kampaajia. Parturi-kampaamon peruspalveluiden lisäksi jokainen työntekijämme tekee asiakaslähtöistä lisämyyntiä ja ajanvarauksia, huolehtii asiakastilojen siisteydestä sekä kotihoitotuotteiden hyllysaatavuudesta. Odotamme tehtävään valittavalta henkilöltä: 🩷 Parturi-kampaajan koulutusta. Työkokemus hiusalalta katsotaan eduksi. 🩷 Hyviä asiakaspalvelutaitoja. Osaat kohdata jokaisen asiakkaan yksilönä mutta silti tasalaatuisen asiakaspalvelun periaatteita noudattaen. 🩷 Oma-aloitteisuutta ja panostusta töiden joustavaan sujumiseen. Olet siis valmis tarjoamaan apuasi ja toisaalta kysymään neuvoa silloin, kun oma osaamisesi ei riitä tilanteen ratkaisemiseen. 🩷 Tiimityövalmiutta. Vaikka saatammekin joskus työskennellä yksin, olemme tiivis, tavoitteellinen ja hyvää yhteishenkeä arvostava työyhteisö . Työt sijoittuvat pääsääntöisesti yhteen toimipisteeseen, mutta edellytämme valmiutta työskennellä tarvittaessa kaikissa Hiuspalvelu Kouvolan toimipaikoissa ja kaikissa aukioloaikojemme mukaisissa työvuoroissa. Työkielemme on suomi ja muu kielitaito katsotaan eduksi. Töitä on tarjolla seuraavissa yksiköissä: Hiuspalvelu Manski Hiuspalvelu Jokela Meillä työskennellessäsi saat: 💚 Vakituisen työsuhteen alueen suurimman yksityisen työnantajan palveluksessa. 💚 S-Ryhmän poikkeuksellisen laajat henkilöstöedut, jotka ovat käytössäsi valtakunnallisesti heti työsuhteen alusta alkaen. 💚 Kaupan alan työehtosopimukseen perustuvan kiinteän tunti-/kuukausipalkan (11,87-16,08 €/h tai 1898,05-2572 €/kk). Vuorotyössä ilta- ja viikonloppulisät tuovat tietysti mukavaa lisää peruspalkan päälle. Lisätiedot ja rekrytoinnin aikataulu 📅 Hakuaika päättyy su 27.9.2026 📍 Tiedotamme rekrytoinnin etenemisestä kaikille hakijoille joko sähköpostitse tai puhelimitse. Seuraathan siis myös sähköpostin roskapostikansiota ja vastaat 010-alkuisiin numeroihin, joista yleisimmin soitamme. 📲 Kaikki hakemukset tulee jättää oheisen linkin kautta suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Sähköpostitse tai myöhässä saapuneita hakemuksia emme käsittele lainkaan. 📞 Lisätietoja antaa kampaamopäällikkö Minna Heikari (minna.heikari@sok.fi).Lue lisää
Työaikatyyppi ja työsuhdetyyppi
Osa-aikainen, Vakituinen
Sijainti
KOUVOLA + 1 muu
Hae viimeistään
27.9.2026
Hae
KYMEN SEUDUN OSUUSKAUPPA
Apulaiskampaamopäällikkö, Hiuspalvelut, Kymen Seudun Osuuskauppa
Haussa on vakituinen ja kokoaikainen (37,5 h/vko) APULAISKAMPAAMOPÄÄLLIKKÖ, Hiuspalvelut, Kymen Seudun Osuuskauppa. Etsimme apulaiskampaamopäällikköä vastaamaan yhdessä kampaamopäällikön kanssa Kouvolan Hiuspalveluiden sujuvasta arjesta, asiakaskokemuksen kehittämisestä sekä työyhteisön hyvinvoinnista. Tulet työskentelemään Kouvolan Prisman, Jokelan ja Manskin toimipisteissä. Toivomme, että olet intohimoinen hiusalan ammattilainen ja sinulla on kiinnostusta myös ainutlaatuisen asiakaskokemuksen sekä hyvän työilmapiirin luomiseen. Tunnistat itsessäsi kunnianhimoisen asenteen, kyvyn ohjata ja sparrata omaa työtiimiä sekä taidon organisoida työtehtäviä. Lisäksi olet valmis ottamaan vastuuta uusien työntekijöiden perehdyttämisestä, tiedonkulun onnistumisesta sekä toimintojen jatkokehittämisestä. Kohtaat erilaiset ihmiset luontevasti, kannustavasti ja arvostavasti. Mitä odotamme tulevalta apulaiskampaamopäälliköltä? 🌺 Parturi-kampaajan koulutusta sekä aikaisempaa kokemusta alalta. Roolissasi tulet olemaan mukana suorittavassa työssä yhtenä osaavista asiakaspalvelijoistamme. 🌺 Erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Toimit luontevasti niin sisäisten kuin ulkoisten sidosryhmien kanssa. Osaat myös jakaa vastuuta ja pyytää apua. 🌺 Itsensä johtamisen taitoja. Pystyt siis huolehtimaan omasta ajankäytöstäsi sekä itsesi kehittämisestä niin, että pystyt suoriutumaan roolissasi parhaalla mahdollisella tavalla. 🌺 S-ryhmän järjestelmien tuntemuksen katsomme eduksi. Nämä kaikki ovat tietenkin opittavissa, joten tärkeintä on ennakkoluuloton suhtautuminen ja halu oppia uutta! 🌺 Kiinnostusta tiimin tukemiseen ja arjen johtamiseen. Nautit muiden onnistumisten mahdollistamisesta ja otat mielelläsi vastuuta sujuvan työarjen rakentamisesta. Tehtävään valittavalta henkilöltä edellytämme valmiutta työskennellä kaikissa yksiköidemme aukioloaikojemme mukaisissa työvuoroissa. Lisäksi tehtävä edellyttää satunnaista liikkumista toimipisteidemme välillä työpäivän aikana, joten oman auton käyttömahdollisuus on tehtävässä eduksi. Tehtävään valittavalta henkilöltä edellytämme kiitettävää suomen kielen osaamista. Muu kielitaito katsotaan eduksi. Tehtävään valittavalle henkilölle tarjoamme: 💚 Vastuullisen ja monipuolisen tehtävän, jossa pääset aidosti vaikuttamaan yksiköiden arkeen ja erinomaisen asiakaskokemuksen rakentamiseen. 💚 Vakituisen ja kokoaikaisen työsuhteen alueen suurimman yksityisen työnantajan palveluksessa. 💚 Kaupan alan työehtosopimukseen perustuvan kuukausipalkan (1898,05-2572 €/kk). Lisäksi kaikki työntekijämme ovat tulospalkkauksen piirissä! 💚 S-Ryhmän poikkeuksellisen hyvät henkilöstöedut. Voit tutustua niihin tarkemmin täällä . 💚 S-ryhmän monipuoliset koulutusmahdollisuudet. Lisätiedot ja rekrytoinnin aikataulu 📅 Hakuaika päättyy su 27.9.2026. 📌 Kaikki hakemukset tulee jättää suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Myöhässä tai sähköpostitse saapuneita hakemuksia emme käsittele erikseen. 🔍 Loppuvaiheen hakijoilta saatamme odottaa osallistumista soveltuvuusarviointiin osana rekrytointiprosessia. 📞 Lisätietoja tehtävästä antaa kampaamopäällikkö Minna Heikari (minna.heikari@sok.fi) sekä erikoiskaupan ryhmäpäällikkö Susanna Heikkilä (susanna.heikkila@sok.fi).Lue lisää
Työaikatyyppi ja työsuhdetyyppi
Kokoaikainen, Vakituinen
Sijainti
KOUVOLA + 2 muuta
Hae viimeistään
27.9.2026
Hae
ORIGINAL SOKOS HOTEL VAAKUNA KOUVOLA
Kokki, Original Sokos Hotel Vaakuna Kouvola
Haussa on vakituiseen osa-aikaiseen (70 h/3 vko) työsuhteeseen KOKKI, Original Sokos Hotel Vaakuna Kouvola. Haemme kokkia ihan tavallisiin töihin Kouvolan pinkin maamerkin, Original Sokos Hotel Vaakunan ruokaravintolaan. Frans & Rose on rennon ranskalainen bistro, jossa yhdistyvät rakkaus hyvään ruokaan ja siitä nauttimiseen. Kokin tehtävä on huolehtia makuelämyksien toteutumisesta, jotta asiakas saa toivomansa kokemuksen laadukkaasti valmistetun ruoan äärellä. Kokkimme osallistuvat sekä ranskalaistyylisten à la carte -annoksien loihtimiseen, että hotellivieraiden aamiaisen valmistukseen. Monipuolinen työnkuva ja vaihtelevat työajat tarjoavat sopivaa haastetta myös kokeneemmalle keittiöalan osaajalle. Hakijoilta toivomme: 💡 Ravintola-alan koulutusta tai työkokemuksen kautta hankittua ammattiosaamista. 💡 Asiakaspalveluasennetta ja hyviä vuorovaikutustaitoja. Meistä jokainen on asiakasta varten ja asiakas on aina toimintamme keskiössä. Osaat myös toimia tiimissä ja olet hyvä työkaveri! 💡 Valmiutta työskennellä keittiössä hygieenisesti ja annettuja reseptejä noudattaen. 💡 Paineensietokykyä sekä energistä otetta työntekoon. Kyky priorisoida tekemisiä ajoittain kiireisessä ravintolakeittiössä on eduksi. 💡 Riittävää fyysistä kuntoa seisomatyöhön. Vaikka meillä onkin ergonomisia ratkaisuja arkemme apuna, teemme kuitenkin lopulta varsin toisteista työtä jalkojemme päällä. Tässä työssä tarvitaan vähintään suomen kielen alkeet/perustaso, muu kielitaito katsotaan eduksi. Edellytämme hakijoilta valmiutta työskennellä kaikissa keittiön aukioloaikojen mukaisissa työvuoroissa. Tarjoamme sinulle: 💚 Ammatillisesti mielenkiintoisen ja kehittävän työn upeiden makumaailmojen äärellä. 💚 Syksyllä 2026 alkavan vakituisen työsuhteen alueen suurimman yksityisen työnantajan palveluksessa. 💚 Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluiden työntekijöitä koskevan työehtosopimuksen mukaisen tuntipalkan (10,96-15,04 €/h), johon vaikuttaa alan työkokemuksesi ja koulutuksesi. 💚 S-Ryhmän ylivoimaiset henkilöstöedut, jotka ovat käytettävissä kautta koko Suomen heti työsuhteen alusta alkaen. Lisätiedot ja rekrytoinnin aikataulu 📅 Hakuaika tehtävään päättyy su 4.10.2026. 📍 Kaikki hakemukset tulee jättää oheisen linkin kautta suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Sähköpostitse tai myöhässä saapuneita hakemuksia emme huomioi. 📞 Lisätietoja tehtävästä antaa ravintolapäällikkö Terhi Ihalainen p. 010 7624 843.Lue lisää
Työaikatyyppi ja työsuhdetyyppi
Osa-aikainen, Vakituinen
Sijainti
KOUVOLA
Hae viimeistään
4.10.2026
Hae
ORIGINAL SOKOS HOTEL VAAKUNA KOUVOLA
Aamiaishoitaja, Original Sokos Hotel Vaakuna Kouvola
Haussa on vakituiseen osa-aikaiseen (50 h/3 vko) työsuhteeseen AAMIAISHOITAJA, Original Sokos Hotel Vaakuna Kouvola. Haemme aamiaishoitajaa ihan tavallisiin töihin Kouvolan pinkkiin maamerkkiin, Original Sokos Hotel Vaakunaan . Aamiainen on paljon enemmän kuin päivän ensimmäinen ateria. Se on lämmin kohtaaminen, tuoreen kahvin tuoksu ja huolella valmistettu makuelämys. Aamiaishoitajan tehtäviin kuuluu huolehtia siitä, että hotellivieraidemme päivä alkaa parhaalla mahdollisella tavalla. Päivämme alkavat silloin, kun suurin osa kaupungista vielä nukkuu, joten työvuorot sijoittuvat aikaisiin aamuihin. Työhösi kuuluu aamiaisen esillelaittoa, buffetin ylläpitoa ja täydentämistä, asiakaspalvelua sekä viihtyisästä aamiaisympäristöstä huolehtimista. Hakijoilta toivomme: 💡 Kokemusta ravintola- tai keittiötyöskentelystä, alan koulutus katsotaan eduksi. 💡 Asiakaspalveluasennetta ja hyviä vuorovaikutustaitoja. Meistä jokainen on asiakasta varten ja asiakas on aina toimintamme keskiössä. 💡 Oma-aloitteista ja vastuullista työotetta. Huomaat, mitä ympärilläsi tapahtuu, ja tartut ripeästi tehtävään kuin tehtävään. 💡 Valmiutta työskennellä hygieenisesti ja huolellisesti. Pidät huolta siitä, että tuotteet ovat laadukkaasti valmistettuja, esillepanot houkuttelevia ja työympäristö siisti. 💡 Energistä otetta työntekoon sekä valmiutta työskennellä aikaisissa aamuvuoroissa. Pystyt toimimaan sujuvasti myös kiireisimpinä aamiaisaikoina. 💡 Riittävää fyysistä kuntoa seisomatyöhön. Vaikka meillä onkin ergonomisia ratkaisuja arkemme apuna, teemme kuitenkin lopulta varsin toisteista työtä jalkojemme päällä. Tässä työssä tarvitaan vähintään suomen kielen alkeet/perustaso, muu kielitaito katsotaan eduksi. Tarjoamme sinulle: 💚 Syksyllä 2026 alkavan vakituisen työsuhteen alueen suurimman yksityisen työnantajan palveluksessa. 💚 Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluiden työntekijöitä koskevan työehtosopimuksen mukaisen tuntipalkan (10,96-15,04 €/h), johon vaikuttaa alan työkokemuksesi ja koulutuksesi. 💚 S-Ryhmän ylivoimaiset henkilöstöedut, jotka ovat käytettävissä kautta koko Suomen heti työsuhteen alusta alkaen. 💚 Poikkeuksellisen monipuoliset osuuskaupan sisäiset uramahdollisuudet, joille rakennamme pohjaa kattavalla perehdytyksellä. Lisätiedot ja rekrytoinnin aikataulu 📅 Hakuaika tehtävään päättyy su 4.10.2026. 📍 Kaikki hakemukset tulee jättää oheisen linkin kautta suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Sähköpostitse tai myöhässä saapuneita hakemuksia emme huomioi. 📌 Tiedotamme rekrytoinnin etenemisestä kaikille hakijoille joko sähköpostitse tai puhelimitse. Seuraathan siis myös sähköpostin roskapostikansiota ja vastaat 010-alkuisiin numeroihin, joista yleisimmin soitamme. 📞 Lisätietoja tehtävästä antaa ravintolapäällikkö Terhi Ihalainen p. 010 7624 843.Lue lisää
Työaikatyyppi ja työsuhdetyyppi
Osa-aikainen, Vakituinen
Sijainti
KOUVOLA
Hae viimeistään
4.10.2026
Hae
ORIGINAL SOKOS HOTEL VAAKUNA KOUVOLA
Ilta- ja viikonlopputarjoilija, Frans & Rose Kouvola
Haussa on vakituiseen osa-aikaiseen (22,5 h/3 vko) työsuhteeseen ILTA- JA VIIKONLOPPUTARJOILIJA, Frans & Rose Kouvola. Haemme ilta- ja viikonlopputarjoilijaa Kouvolan keskustaan, hyvien kulkuyhteyksien päässä sijaitsevaan Frans & Rose -ravintolaan. Koska meille tullaan nauttimaan herkullisista makuelämyksistä, kiireettömästä ajasta ja yhdessäolosta, toivomme tarjoilijoidemme omaavan hyvää tilannetajua ja iloista palveluasennetta. Meillä pääset työskentelemään ympäristössä, jossa jokainen ilta on erilainen ja työt ihan tavallisia. Tarjoilijamme huolehtivat laadukkaasta asiakaspalvelusta, suosittelevasta myynnistä sekä tilojen yleisestä siisteydestä. Meille tavallinen työ on sitä, mitä pitääkin olla – tehokasta, arvokasta ja tärkeää. Teemme työtä, jolla on suuri merkitys asiakkaidemme arkeen ja juhlaan. Hakijoilta toivomme: 💡 Hyvää asiakaspalveluasennetta sekä iloista ja energistä työotetta asiakkaiden ja työkavereiden iloksi. 💡 Hyvää paineensietokykyä ja joustavuutta. Meille se tarkoittaa sitä, että pääsi pysyy kylmänä myös kiireisinä hetkinä ja jaksat pysyä positiivisena myös silloin, kun työtehtävät vaihtuvat nopeasti ja yllättäen. 💡 Kyvykkyyttä fyysisesti raskaaseen työhön. Työpäivät kuluvat pääosin jalkojen päällä ja askeleita kertyy päivittäin tuhansia. 💡 Alan työkokemus ja koulutus katsotaan eduksi, muttei ole välttämätöntä, sillä asenne ratkaisee ja me olemme valmiit kouluttamaan! Hygienia- ja anniskelupassit katsomme eduksi. Hakijan tulee olla täysi-ikäinen työvuorojen ja työn luonteen vuoksi. Työkielemme on suomi, muu kielitaito katsotaan eduksi. Lisäksi edellytämme valmiutta työskennellä kaikkina ravintolan aukioloaikoina. Tarjoamme sinulle: 💚 Vakituisen työsuhteen, joka alkaa sovitusti syksyn 2026 aikana. 💚 Kattavan perehdytyksen, jotta pystyt suoriutumaan työstäsi parhaalla mahdollisella tavalla. 💚 Matkailu- ja ravintola-alan työehtosopimuksen mukaisen tuntipalkan (9,59-15,04 €/h), jonka suuruuteen aiempi kokemuksesi ja koulutuksesi vaikuttavat. 💚 S-Ryhmän ylivoimaiset henkilöstöedut, jotka ovat käytettävissä kautta koko Suomen heti työsuhteen alusta alkaen. Lisätiedot ja rekrytoinnin aikataulu 📅 Hakuaika tehtävään päättyy su 4.10.2026. 📌 Tiedotamme rekrytoinnin etenemisestä kaikille hakijoille joko sähköpostitse tai puhelimitse. Seuraathan siis myös sähköpostin roskapostikansiota ja vastaat 010-alkuisiin numeroihin, joista yleisimmin soitamme. 📍 Kaikki hakemukset tulee jättää oheisen linkin kautta suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Sähköpostitse tai myöhässä saapuneita hakemuksia emme huomioi. 📞 Lisätietoja tehtävästä antaa ravintolapäällikkö Terhi Ihalainen p. 010 7624 843.Lue lisää
Työaikatyyppi ja työsuhdetyyppi
Osa-aikainen, Vakituinen
Sijainti
KOUVOLA
Hae viimeistään
4.10.2026
Hae
KYMEN SEUDUN OSUUSKAUPPA
Avoin työhakemus Kymen Seudun Osuuskaupalle
Oletko kiinnostunut työstä Kymen Seudun Osuuskaupassa? 👉 Mikäli sinulla on halu työskennellä asiakaspalvelutehtävissä, olet oikeassa paikassa! Kun porukkaamme tarvitaan uusia osaajia, esimerkiksi myyjiä, kokkeja, tarjoilijoita, liikennemyymälätyöntekijöitä tai parturi-kampaajia, on avoin hakemus mahdollisuutesi. Uratarinoiden kirjo on laaja ja siksi suosittelemmekin, että luet tehtävänkuvistamme tarkemmin täältä . Jos meillä ei tällä hetkellä ole avoinna juuri sinulle sopivaa tehtävää (avoimet työpaikkamme löydät täältä ), voit jättää meille avoimen työhakemuksen ohessa olevan sähköisen lomakkeen kautta. Suosittelemme, että liität hakemukseen myös CV:si, jotta meidän on helpompi tunnistaa osaamisesi. Tarkennathan myös maantieteellistä aluetta, jolla olet valmis työskentelemään. Meillä on toimipisteitä laajalti kautta koko Kymenlaakson ja Iitin, joten tieto on meille tärkeä. Avoimien hakemuksien kautta täytämme yleensä eripituisia määräaikaisia ja osa-aikaisia työsuhteita – joskus hyvin lyhyelläkin varoitusajalla. Huomioithan, että säilytämme hakemustasi aktiivisena vain parin kuukauden ajan, eikä avointa hakemusta automaattisesti huomioida muissa rekrytoinneissa. Jätäthän siis aina myös kohdennetun hakemuksen, jos jokin sinua kiinnostava paikka avautuu samanaikaisesti haettavaksi. Käymme avoimia hakemuksia läpi säännöllisesti ja kutsumme hakijoita työhaastatteluun tilannekohtaisten työntekijätarpeidemme mukaan. Jos haluamme jatkaa keskustelua kanssasi, olemme yleensä yhteydessä puhelimitse. Olethan siis tavoitettavissa tai soitat takaisin. Soitamme yleisimmin 010-alkuisista numeroista. 💚 Meillä ollaan ihan tavallisissa töissä, mutta samaan aikaan meillä nautitaan poikkeuksellisen hyvistä henkilökuntaeduista ja harvinaisen kivoista työkavereista. Hae mukaan ja kerro, miksi juuri sinä sopisit osaksi meidän noin 1500 työntekijän joukkoa!Lue lisää
Työaikatyyppi ja työsuhdetyyppi
Osa-aikainen, Määräaikainen
Hae viimeistään
20.12.2026
Hae

Vinkkejä työnhakuun

Vahvuudet esiin!
Työnhaussa on tärkeää osata kertoa, missä olet hyvä. Vahvuuksien sanoittaminen auttaa työnantajaa näkemään, mitä juuri sinä voit tuoda tiimiin. Mieti, missä olet saanut kehuja tai mikä sujuu sinulta luontevasti. Oletko hyvä kohtaamaan asiakkaita, työskentelemään paineen alla tai oppimaan nopeasti uutta? Valitse oma vahvuutesi ja kerro siitä käytännön esimerkkien kautta.
Toisillemme oikeat?
Työnhaussa ei tarvitse esittää. Tärkeintä on, että olet oma itsesi ja uskallat kertoa, mitä haet ja millaisessa työssä viihtyisit. Kerro hakemuksessasi, mikä työpaikassa sinua innosti. Näin löydetään paras mahdollinen match meille molemmille.
Vastaa ilmoitukseen
Työhakemuksessa on tärkeää kertoa, miksi haet juuri kyseistä työpaikkaa. Hakemusta kannattaa aina hieman räätälöidä haettavan paikan mukaan. Kun vastaat suoraan julkaistuun työpaikkailmoitukseen, osoitat työnantajalle, että olet aidosti kiinnostunut juuri siitä tehtävästä.

UKK - Usein kysytyt kysymykset

Tältä sivulta löydät vastauksia yleisimpiin kysymyksiin liittyen työnhakuun Kymen Seudun Osuuskaupalla. Jos et löydä vastausta kysymykseesi, voit olla meihin yhteydessä myös sähköpostitse kso.rekry@sok.fi.

Katso usein kysytyt kysymykset

Avoimet työpaikat